Droit de Travail et Relation Sociale

Prévenir et Gérer les Risques liés à l’Exécution et à la Rupture du Contrat de Travail

Objectifs :

• Identifier et comprendre les enjeux des différentes phases de l’exécution du contrat de travail.
• Prévenir les contentieux (administratif et pénal).
• Traiter au mieux les conséquences.
• Maîtriser l’exercice du pouvoir disciplinaire et ses risques.
• Prévenir les risques de contentieux relatif à la durée du travail.
• Prévenir et gérer le contentieux relatif à la santé du salarié et à la rémunération.

Date : 20-21-22 Octobre 2014

Durée : 3 Jours